要点
- 市場調査会社Mordor Intelligenceのレポートによると、マネージドHRサービスの市場規模は、2025年の518億2,000万米ドルから、2031年までに886億米ドルへと拡大すると予測されています。
- この期間における年平均成長率(CAGR)は9.88%と、非常に高い成長が見込まれています。
- このレポートは、サービスタイプ(採用プロセスアウトソーシング(RPO)や給与・福利厚生管理サービスなど)、展開モデル(クラウド、ハイブリッド、オンプレミス)、企業規模(大企業、中小企業)、エンドユーザー業界(BFSI、ヘルスケア・ライフサイエンスなど)、そして地域といった多角的な視点から市場を分析しています。
- 採用プロセスアウトソーシング(RPO) :採用活動の一部または全部を外部の専門企業に委託するサービスです。
- 給与・福利厚生管理サービス :従業員の給与計算や福利厚生プログラムの設計・管理を外部に委託するサービスです。
- 地域別に見ると、2025年には北米がマネージドHRサービス市場シェアの38.92%を占め、最大の貢献度を示しました。
- 北米は、幅広い顧客基盤や多数の多国籍企業が存在し、厳格な規制環境が外部委託の需要を高めていることが背景にあります。
- 一方、最も急速な成長が予測されているのはアジア太平洋地域で、2031年までには年平均成長率15.36%で拡大すると見られています。
発表元:株式会社グローバルインフォメーション/配信元:Letter Release(2026年9月4日掲載)。数値・日時・条件は元の発表を編集部が組み替えたものです。


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